Их делают все, кто не сидит сложа руки! Проблемы начинаются, если ошибки превращаются в привычку и мы перестаём их замечать. Заглянем в список эйчарских промахов, составленный Тимом Сакеттом. Хотя американский и российcкий HRM страшно далеки друг от друга, сходство всё же есть ;)
... Читать дальше »
Профессиональные рекрутеры свысока смотрят на тех, кто занимается подбором по воле случая: мол, жалкие любители, не ведающие глубин рекрутерского мастерства. Но так ли уж нечему поучиться профессионалам у дилетантов?
«Что-то наши сотрудники выглядят так себе... не слишком эффектно. А что если их переодеть?! Гениально! Верочка, пишите циркуляр!» Стоп... Самое время подумать — а нужно ли? Обойти опасные грабли поможет героический пример Walmart ;)
Бесплатные вебинары, семинары, мастер-классы, конференции и прочая, прочая... Некоторые из них на редкость полезны, другие — просто ужасны. Семь ошибок, которые допускают организаторы и ведущие.
HR-брендинг в 2014 году. Каким он был? Что делали компании? Сколько денег потратили на эту работу? Какими инструментами пользовались? И чем планируют заняться в ближайшем будущем? Результаты исследования от компании HeadHunter.